Alte professionalità e grandi reclutamenti

81 offerte di lavoro trovate
1 posto

ADDETTI AL MOMTAGGIO

Responsabilità

La figura che stiamo selezionando si occuperà delle seguenti attività:

  • montaggio e assemblaggio di componenti meccaniche;
  • utilizzo di trapani e avvitatori;
  • manualità e precisione;

 

Competenze

Desideriamo entrare in contatto con candidati in possesso dei seguenti requisiti:

  • esperienza pregressa nella mansione;
  • disponibilità a lavorare su turno centrale e/o su 2 turni;
  • disponibilità immediata;
  • precisione, buona manualità e predisposizione al team working.

Luogo di lavoro: Robassomero (TO).

 

Se interessati inviare curriculum vitae con riferimento alla posizione, a:
alteprofessionalita@agenziapiemontelavoro.it con oggetto “ADETTI AL MONTAGGIO
L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.

Pubblicazione: 
4 Mag 2022
Annuncio n° 26188
1 posto

VERNICICATORI A POLVERE

Responsabilità

La figura che stiamo selezionando si occuperà della verniciatura dei pezzi controllandone la qualità a pezzo ultimato.

 

Competenze

Desideriamo entrare in contatto con candidati in possesso dei seguenti requisiti:

  • esperienza pregressa nella mansione;
  • conoscenza dell’intero processo di verniciatura industriale;
  • disponibilità immediata su turno centrale e/o sui 2 turni;
  • precisione e predisposizione al team working.

Completano il profilo cura dei dettagli e accortezza nell'uso della strumentazione

 

Tipologia contrattuale: l'azienda offre inserimento con contratto di somministrazione di 15 giorni con possibilità di proroghe

 

Luogo di lavoro: Robassomero (TO).

 

Se interessati inviare curriculum vitae con riferimento alla posizione, a:
alteprofessionalita@agenziapiemontelavoro.it con oggetto “VERNICIATORI
L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.

Pubblicazione: 
4 Mag 2022
Annuncio n° 26186
1 posto

CARRELLISTI

Responsabilità

La figura che stiamo selezionando si occuperà delle seguenti attività:

  • attività di rifornimento linee attraverso l’utilizzo del carrello elevatore;
  • confezionamento e attività di picking;
  • attività di carico-scarico e riordino delle merci;
  • gestione dei prodotti e delle scorte;
  • movimentazione carichi e attività logistiche.

 

Competenze

Desideriamo entrare in contatto con un delle risorse  in possesso dei seguenti requisiti:

  • esperienza pregressa nella mansione;
  • utilizzo e conoscenza del carrello frontale, retrattile e trilaterale;
  • possesso del patentino per la guida del carrello elevatore;
  • disponibilità a lavorare su turni o su orario centrale;
  • disponibilità immediata;
  • precisione e predisposizione al team working.

 

Tipologia contrattuale: l'azienda offre inserimento con contratto di somministrazione di 15 giorni con possibilità di proroghe

 

Luogo di lavoro: Robassomero (TO) o Torino (TO).

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

 

Se interessati inviare curriculum vitae con riferimento alla posizione, a:
alteprofessionalita@agenziapiemontelavoro.it con oggetto “CARRELLISTI
L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.

 

Pubblicazione: 
4 Mag 2022
Annuncio n° 26187
1 posto

CUSTOMER CONTACT

What a Customer Contact will deal with?

Being in contact directly with customers either by telephone, electronically or face to face. Supporting and anticipate customers in their needs and requests. Responding promptly to customer inquiries. Preventing, handling and resolving customer complaints. Obtaining and evaluating all relevant information to handle product and service inquiries. Communicating and coordinating with internal departments. Follow up from order to delivery. Providing feedback on the efficiency of the customer service process. Managing administration, documents, daily contact with carriers. Managing the Customers KPI’s.

 

What experience and competence we expect from you as a Customer Contact? Having least 3 years of experience of Customer logistics; previous competence in export is a plus. Outstanding communication skills with fluent Italian and English (written and oral) and being comfortable communicating to all levels in the organization. German is a plus. Knowing how to use Microsoft Office, more specifically good level of Excel.

 

 Which personal requirements you should have?

It’s fundamental have communication skills - verbal and written and even more crucial listening skills. We need you with strong customer service orientation. The key is also being strong in problem analysis and problem-solving, attention to detail and accuracy. You don’t have to wait and see what happens, you should have initiative and show flexibility and adaptability

 

Why it could be an opportunity?

This is an exciting job in an international company with excellent opportunities for professional and personal development. You will become part of a highly professional environment with a strong dedication to what we do.

 

Where we expect you? In Italy, based in Robassomero, Turin Area. PAD, Professional Air Division, is responsible for the piston compressor technology and the professional market for OUR group and has 6 operation entities, Bologna, Turin, Germany, Brazil, China and USA. Start a journey of endless opportunities We believe in challenging the status quo, always looking for a better way.  Our leading-edge technology and great ideas enable us to innovate for the future. We believe that passionate people make it happen. You are a brand ambassador and our face towards our customers. With us you drive your own professional journey and you are empowered to act. We offer  a wide range of interesting job roles and many opportunities to grow. This is where it begins –  Join us at the Home of Industrial Ideas.

 

Se interessati inviare curriculum vitae con riferimento alla posizione, a:
alteprofessionalita@agenziapiemontelavoro.it con oggetto “CUSTOMER CONTACT
L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.

 

Pubblicazione: 
4 Mag 2022
Annuncio n° 26169
1 posto

COMMODITY BUYER

COMMODITY BUYER

What does the job of Commodity Buyer look like?

In our PC at Robassomero the Commodity Buyer is part of a team of around 15 people in Sourcing, Supplier & Incoming Goods Quality, ensuring the best supply chain is installed and properly working. The Team makes sure the purchased goods and services are handled and organized in the most efficient way, and works to optimize Cost, Quality, Delivery, and with a special focus on the Sustainability of the supply chain. By cooperating with your colleagues and external Business Partners you will take care of supporting our commodities, initiate new projects and follow up existing ones, in order to furtherly improve our supply base key performance indicators.

 

What we expect from you?

We are looking for a high-energy performer, a doer, willing to put in the extra effort needed to meet the demands of the job. Excellent analytical, critical thinking and problem solving skills, as well as a hands-on mentality would be ideal for this role. Being well organized, self motivated and able to work under pressure will be crucial. Strong oral and written communication skills, as well as interpersonal and leadership skills are key.

 

You Also Have

  • Bachelor's degree from an accredited University in the areas of Supply Chain, Engineering, Business or equivalent combination of education/experience.
  • At least 3-5 years of experience in sourcing area in manufacturing companies.
  • Demonstrated expertise in procurement and supply management processes.
  • Demonstrated ability to negotiate prices, terms & conditions, contracts.
  • Proficiency in Microsoft Office basic tools, including Word, Excel, PowerPoint, Teams.
  • Knowledge of compressor business is a strong plus.
  • Knowledge of specific Office365 tools such as SharePoint, PowerBI, PowerAutomate, Project is a plus. Experience working with legacy systems such as AS400, BPCS.

 

What will you deal with in this role?

Assists departments with following purchasing procedures, as well as following up on their orders to ensure that deliveries are timely; Prepares reports, spreadsheets and other related documentation as directed; Conducts supplier and material analysis and keep database updated; Assists and/or issues purchase order follow-up to ensure on-time deliveries and correct pricing, terms and specifications; Handles special projects research for the Purchasing department with the aim of improving department efficiency; Structure large data sets to find usable information; Support the correct procurement of parts and components in accordance with the PC's forecast, service plan and growth strategies, or related to the new product development projects. Support the development of suppliers to meet PC standards, in compliance with evolving requirements in regulations, safety, environment, and our rules. Support the analysis of existing and potential suppliers using ours procedures and standards to determine the supplier’s financial stability, technical capabilities, quality, logistics performance and cost structure. Specifically working on projects that will improve Purchasing profitability, quality and time-to-market. Supporting IT systems introduction and process integration with other departments. Challenging the status-quo by fostering innovation and bringing in new ideas.

 

What will be crucial to provide and develop in this role?

 Capability to display consistency between words and actions, act honestly and directly with people, transparently addressing issues and ensure appropriate action is taken to prevent major risks. Demonstrate a genuine interest in understanding and acting on department needs and expectations. Be curious and take the lead. Demonstrate willingness to learn and grow, driving change and making things happen. Passion for sustainability, follow policies and practices as well as honoring agreements and commitments.

 

What you can expect from us?

Challenging opportunity to develop your skills as you will be involved in tactical as well as strategic decisions that will contribute to the business sustainability and profitability but also a unique chance to build an outstanding relationship network across one of the world’s most global and diversified groups.

 

Where will you be located? You will be working in Robassomero, Turin Area, Italy.

Passionate people create exceptional  things we believe in challenging the status quo, always looking for a better way. Our leading-edge technology enables us to innovate for a sustainable future.  We believe that people make it happen and with us you are empowered to act.  Your ideas can make a real difference and contribute to the quality of life for people everywhere. We offer  a wide range of interesting job roles and many opportunities to grow. This is where it begins –  Join us at the Home of Industrial Ideas

 

Se interessati inviare curriculum vitae con riferimento alla posizione, a:
alteprofessionalita@agenziapiemontelavoro.it con oggetto “COMMODITY BUYER
L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.

Contratto a tempo indeterminato
Pubblicazione: 
4 Mag 2022
Annuncio n° 26167
1 posto

INGEGNERE GESTIONALE

Il nostro Turin Distribution Center (TDC) è alla ricerca di un/una Logistic Engineer ambizios*, curios* e versatile da inserire in un ambiente internazionale, dinamico e in continua evoluzione. Nello specifico il/la candidat* scelto avrà un ruolo rilevante e dovrà lavorare per il monitoraggio delle operazioni logistiche e lo sviluppo di nuovi progetti.

 

Lei / Lui si occuperà di:

Aggiornamento e creazione di procedure operative di magazzino: l’attività consiste nella manutenzione di procedure che diano metodologie di lavoro standard a tutti gli utenti e siano facilmente fruibili da parte dei lavoratori, coinvolge anche però non solo visual management, mappatura e misurazione dei processi, Training nelle procedure, interfaccia con Audit interna ed esterna. Creazione ed analisi di KPI: l’attività consiste nella presa dei dati della operazione (ricevimento, spedizione, stoccaggio e altri) dai sistemi operativi, moduli compilati in operazione e altri, analisi e monitoraggio dei risultati, sviluppo delle presentazioni per riassumere i dati e discussione dei KPI con i stake-holders come altri reparti, clienti o fornitori. 6sigma (ri layout, zoning, ecc): l’attività consiste in imparare e applicare delle metodologie LEAN ENTREPRISE volta alla ricerca degli sprechi nelle attività operative ed all’individuazione di possibili guadagni in efficienze tramite le applicazioni standard della metodologia stessa, VSM, Kaizen, “azioni on the Gemba”, ecc. Contribuzione alla ridefinizione del lay out, cambi in processi del magazzino e supporto a nuovi progetti. Proattivo supporto nell’introduzione dei nuovi business (dall’analisi dati allo start up) Supporto dei team di Customer Contact e Call-off

 

Per lo svolgimento delle attività sopra menzionate sono necessarie:

  • Laurea Triennale e/o Magistrale in Ingegneria o almeno 5 anni di esperienza;
  • buona capacità analitica con uno sguardo critico;
  • approccio open-mind per opportunità di miglioramento e proattività;
  • ottima conoscenza del pacchetto Office;
  • buona conoscenza della lingua inglese;
  • team working ed buona capacità relazionale con i diversi enti aziendali;
  • attitudine al “problem solving“;
  • attitudine “hands-on” per avvicinarsi degli aspetti operativi dell’attività;
  • curiosità, anticonformismo, flessibilità e precisione

 

Dove siamo?

Robassomero (TO). PAD, Professional Air Division, è responsabile della tecnologia dei compressori a pistone e del mercato professionale per il nostro gruppo e ha 6 entità operative, Bologna, Torino, Germania, Brasile, Cina e USA.

 

Se interessati inviare curriculum vitae con riferimento alla posizione, a:
alteprofessionalita@agenziapiemontelavoro.it con oggetto “INGEGNERE GESTIONALE
L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.

 

Pubblicazione: 
4 Mag 2022
Annuncio n° 26168
1 posto

CAPO REPARTO ACCETTAZIONE

Sapevi che centinaia di compressori vengono prodotti oggi giorno nella Product Company di Robassomero e far sì che questo accada dobbiamo ricevere e smistare il materiale sulle linee? Stiamo cercando un Caporeparto Magazzino Accettazione che ci aiuti a supervisionare, guidare e assegnare i compiti agli addetti di magazzino (coordina le attività di deposito, prelievo, pulizia, manutenzione, ecc.). Oltre a guidare il Team di lavoro, il Caporeparto ha il compito di promuovere e coordinare l’implementazione di progetti atti a migliorare la qualità e la produttività del reparto. Questo è il tuo lavoro se la tua giornata ha successo quando c'è molta varietà nel lavoro, dai suggerimenti che favoriscono il cambiamento nell'organizzazione e puoi essere orgoglioso del tuo team a fine giornata!

 

Di cosa si occupa il Caporeparto Inbound ?

Un Team di oltre 10 operatori logistici di Robassomero garantisce che le parti vengano ricevute, immagazzinate e fornite alle linee di produzione in modo che i clienti possano sempre contare sulle nostre macchine. Avvierai nuovi progetti e seguirai quelli esistenti, riportando al Team Leader Internal Logistics e collaborando con lui al fine di migliorare ulteriormente il flusso dei materiali all’ interno dello stabilimento produttivo. L’ottimizzazione degli spazi è una delle principali sfide, il responsabile del magazzino con il supporto del Team leader Internal Logistics, ha il compito di analizzare il layout del magazzino e individuare la maniera più efficiente di organizzare le merci e lo spazio al fine di incrementare la performance globale del magazzino.

 

Cosa ci aspettiamo da te ?

Siamo alla ricerca di un collega che si diverta a lavorare all’interno del Team di Internal Logistics e che sia felice di organizzare e ottimizzare i flussi interni dei materiali organizzando e consegnando le parti nel posto giusto al momento giusto in modo che la produzione possa funzionare senza intoppi. Qualcuno con un occhio attento ai dettagli e una mentalità pragmatica sarebbe l'ideale per questo ruolo. Automotivazione e capacità di lavorare sotto pressione sarà fondamentale.

 

Dove ti aspettiamo ? In Italia, Robassomero, Torino.

 

Se interessati inviare curriculum vitae con riferimento alla posizione, a:
alteprofessionalita@agenziapiemontelavoro.it con oggetto “CAPOREPARTO ACCETTAZIONE
L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.

 

Pubblicazione: 
4 Mag 2022
Annuncio n° 26166
1 posto

Analisi e simulazione di un impianto per l’asciugatura di carta tissue (tirocinio universitario)

Titolo del progetto:

-          Analisi e simulazione di un impianto per l’asciugatura di carta tissue

Descrizione attività:

-          Il tirocinante sarà inserito nell’ufficio tecnico dove acquisirà le nozioni fondamentali del processo di essiccazione della carta tissue. Con attenzione particolare all’impianto di produzione dell’aria calda, dovranno essere descritte e risolte in ambiente Matlab le equazioni di bilancio dei vari componenti dell’ impianto (bruciatori, scambiatori di calore, ecc.) al fine di valutare ed ottimizzare le prestazioni dell’intero processo di asciugatura della carta.

 

Requisiti:

-          Conoscenze di termodinamica applicata e fisica tecnica.

-          Buona conoscenza di Matlab;

-     laureando o laureato un in Ingegneria, principalmente Energetica, Elettrica o Meccanica.

 

Se interessati inviare curriculum vitae con riferimento alla posizione, a: 

alteprofessionalita@agenziapiemontelavoro.it

L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.

I dati personali verranno trattati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).

Pubblicazione: 
6 Apr 2022
Annuncio n° 25850
1 posto

PROGRAMMATORE PLC JUNIOR

Principali responsabilità

La risorsa avrà il compito di sviluppare, progettare e collaudare software applicativi per macchinari industriali e impianti automatizzati, il cui funzionamento è regolato da controllori logici programmabili.

 

Competenze:                

  • L’esperienza nel ruolo costituirà titolo preferenziale;
  • Richiesta passione nell’ambito della programmazione anche acquisita senza certificazione del titolo di studio.

Requisiti minimi:

  • conoscenze di programmazione su PLC Siemens (principalmente S7-1500);
  • titolo preferenziale ma non indispensabile la conoscenza di Rockwel;
  • non sono richieste esperienze particolari di lavoro pregresse.

Competenze trasversali:

  • Motivazione, dinamicità, curiosità; abilità nel problem solving, capacità di lavoro in autonomia sui progetti e attitudine al lavoro in team
  • disponibilità a trasferte di breve e medio periodo (nella fase iniziale di inserimento massimo 3 week end consecutivi).

 

Titolo di studio: Perito Industriale o Istituto professionale (in entrambi i casi l’indirizzo meccanico è quello privilegiato)

Sede di lavoro: Pinerolo

Proposta di inserimento: Contratto iniziale a tempo determinato di 6 mesi, con possibilità di proroga.

 

 

Se interessati inviare curriculum vitae con riferimento alla posizione, a: 

alteprofessionalita@agenziapiemontelavoro.it

L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.

 

I dati personali verranno trattati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).

Pubblicazione: 
6 Apr 2022
Annuncio n° 25849
1 posto

RETTIFICATORE

Operatore su rettifica tangenziale tradizionale

Requisiti e competenze:

- Esperienza di almeno 10 anni
- Buona conoscenza degli strumenti di misurazione e collaudo
- Buona interpretazione del disegno meccanico
- Disponibilità e flessibilità nell’ orario e straordinari.
- Buona retribuzione iniziale con possibilità di incrementi in base ai risultati
- Lavoro in sede, no trasferte

Se interessati inviare curriculum vitae con riferimento alla posizione, a: alteprofessionalita@agenziapiemontelavoro.it
L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.
I dati personali verranno trattati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).

Torino
Pubblicazione: 
6 Apr 2022
Annuncio n° 25848

Pagine