Mansioni: lavori di isolamento termico edifici e altre attività del settore edile 

Requisiti: adeguata esperienza come muratore o piastrellista o carpentiere edile 

Sede di lavoro: Bardonecchia (To) 

Tipologia d’ inserimento: si offre contratto a tempo determinato full time commisurato all’esperienza con prospettive di stabilizzazione. Ccnl Edilizia. Possibilità di alloggio o rimborso trasporto, da concordare 

Modalità di candidatura: inviare curriculum indicando il codice dell’offerta a:  preselezione.cpi.susa@agenziapiemontelavoro.it  

L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.  

Azienda idraulica della bassa Val Susa, ricerca operaio/a edile per inserimento in organico. Si propone contratto a tempo determinato full time. Preferibile esperienza. 

Sede di lavoro: Avigliana 

Inviare curriculum indicando il codice dell’offerta a: preselezione.cpi.susa@agenziapiemontelavoro.it

L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro. 

Azienda della bassa Val Susa, ricerca termoidraulico/a per inserimento in organico. Si propone contratto a tempo determinato full time.  

E’ richiesto possesso della qualifica. Preferibile esperienza. 

Sede di lavoro: Avigliana 

Inviare curriculum indicando il codice dell’offerta a: preselezione.cpi.susa@agenziapiemontelavoro.it

L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro. 

MANOVALE EDILE 

Mansioni: lavori di carpenteria e muratura presso cantieri edili in Alta Valle Susa e provincia di Torino. 

Requisiti: dinamicità, attitudine al lavoro di gruppo, patente B, preferibilmente patente C. 

Sede di lavoro: Giaglione (To) 

Tipologia d’ inserimento: si offre tirocinio/contratto di apprendistato full time finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato in azienda. Ccnl Edilizia Industria. 

Modalità di candidatura: inviare curriculum indicando il codice dell’offerta a:  preselezione.cpi.susa@agenziapiemontelavoro.it  

L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro. 

Mansioni: manutenzione riparazione ed installazione di caldaie murali  

Requisiti: conoscenza approfondita dell’idraulica, della meccanica, della fluidodinamica e della termotecnica, esperienza pluriennale nella mansione. Patente B automunito/a. 

Sede di lavoro: Oulx 

Tipologia d’ inserimento: contratto a tempo determinato di 3 mesi full time finalizzato all’inserimento, orario dalle 8:00 alle 17.  

Modalità di candidatura: inviare curriculum indicando il codice dell’offerta a:  preselezione.cpi.susa@agenziapiemontelavoro.it  

L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro. 

Vetreria sita in bassa Val Susa, ricerca per ampliamento organico, un operaio/a generico/a in possesso della patente C. La risorsa si occuperà, sia delle attività inerenti la mansione in sede, che delle consegne, con utilizzo camion. Si propone un contratto a tempo determinato, full time, con prospettiva di inserimento.

Sede di lavoro: Chiusa S. Michele

Inviare curriculum indicando il codice dell’offerta a: preselezione.cpi.susa@agenziapiemontelavoro.it 

L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.

Per ampliamento organico si ricerca personale addetto al magazzino 

Mansioni: gestione e movimentazione magazzino prodotti alimentari 

Requisiti: esperienza nella mansione e patentino in corso di validità. Conoscenza pacchetto Office, Patente B, auto propria. 

Sede di lavoro: Sant’Ambrogio di Torino 

Tipologia d’ inserimento: contratto a tempo indeterminato full time con turni anche nel weekend; IV livello CCNL industria alimentare, RAL 30k, buoni pasto. 

Modalità di candidatura: inviare curriculum indicando il codice dell’offerta a:  preselezione.cpi.susa@agenziapiemontelavoro.it  

Potrai candidarti a questa e ad altre offerte di lavoro presentandoti con il tuo curriculum allo stand del CENTRO PER L' IMPIEGO DI SUSA alla FIERA DEL LAVORO VAL SUSA che si terrà GIOVEDì 28 SETTEMBRE  2023 a Bussoleno in via Trattenero 15 presso la sede dell'Unione Montana Valle Susa dalle ore 10:00 alle 17:00. 

L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro. 

Vetreria sita in bassa Val di Susa, ricerca per ampliamento organico Operaio/a generica/o. La risorsa, si occuperà della movimentazione vetri in azienda e delle mansioni relative l'attività. Si offre contratto a tempo determinato, full time con prospettiva di inserimento. 

Sede di lavoro: Chiusa S. Michele 

inviare curriculum indicando il codice dell’offerta a: preselezione.cpi.susa@agenziapiemontelavoro.it

L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.

2 CARPENTIERI/MURATORI 

Mansioni: lavori di carpenteria e muratura presso cantieri edili in Alta Valle Susa e provincia di Torino. 

Requisiti: minima esperienza nella mansione. Lettura disegno tecnico. Attitudine al lavoro di squadra. Patente B. Massima serietà. 

Sede di lavoro: Sant’Antonino di Susa 

Tipologia d’ inserimento: contratto a tempo determinato di 6 mesi full time. Ore 7.30/18. Ccnl Edili. 

Modalità di candidatura: inviare curriculum indicando il codice dell’offerta a:  preselezione.cpi.susa@agenziapiemontelavoro.it  

L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro. 

Piccola realtà che si occupa di elettronica cerca ragazzo/a con conoscenza e passione per il ramo. Desiderio di imparare l'utilizzo della linea SMD che assembla schede elettroniche. Attività che si svolge in piedi. Molto dinamica. Apprezzata la conoscenza della saldatura a stagno. Uso delle scarpe antinfortunistiche. Preferibile esperienza e conoscenza base della lingua inglese. Si offre contratto a tempo determinato pieno 6 mesi finalizzato all’inserimento. Orario 8-16,30 o 12-20. 

Zona di lavoro: Sant’Ambrogio di Torino 

Inviare curriculum indicando il codice dell’offerta a: preselezione.cpi.susa@agenziapiemontelavoro.it

L'offerta si intende rivolta ai candidati di ambo sessi ai sensi del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 215, in attuazione della direttiva 2000/43/CE per la parità di trattamento tra le persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica e del Decreto Legislativo 9 luglio 2003, n. 216, in attuazione della direttiva 2000/78/CE per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro.