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Scadenza: 
24 Feb 2019
1 posto

AUTOMATION TECHNICIAN (M/F)

The Institut Laue-Langevin (ILL), situated in Grenoble, France, is Europe's leading research facility for scientific research using neutrons. Every year we host over 2000 visits by scientists, who come to carry out world-class research.   Are you looking for a new challenge in an international environment? We currently have a vacancy for an: Automation Technician
 

Duties:
You will join the group responsible for the maintenance of the power distribution and automation systems for the ILL’s high-flux reactor, where your main duties will be to:
  • perform preventive and corrective maintenance (automation sequences, instrumentation and control of fuel element handling equipment and vacuum maintenance devices, low-voltage distribution equipment),
  • perform the periodic testing of the automation systems and measuring channels,
  • take charge of modifications to automation systems (relays, PLCs), manage automation spare parts and software,
  • prepare work operations (draft specifications, monitor subcontractors, prepare and conduct tests, and update documentation),
  • report on activities.
Qualifications and experience:
  • You have an NVQ Level 4 or equivalent qualification (e.g. BTEC HND) in electrical engineering and/or process control or industrial control and automation,
  • You have a proven track record in the commissioning of industrial automation systems (industrial programmable controllers, measuring channels, etc.),
  • You are interested in working in the nuclear sector in an integrated quality management system,
  • You have a “hands-on”, methodical and meticulous approach to your work and possess good writing skills.  You have a strong service-oriented attitude and are able to work independently or as part of a team while complying with regulatory requirements.

Language skills:
As an international research centre we are particularly keen to ensure that we attract applicants from outside France. You must have a sound knowledge of English and be willing to learn French (a language course will be paid for by the ILL). Knowledge of German would be an advantage.

Benefits:
Generous company benefits (expatriation allowance), relocation assistance and language courses may be offered (for more information, please consult our employment conditions).

Notes:
This is an indefinite-term contract.

 
How to apply:
Please submit your application online via our website: www.ill.eu/careers and CC eures@regione.piemonte.it
Closing date for submissions: 24/02/2019 Ref. n.: 19/05
 
Contratto a tempo indeterminato
Qualif. post-diploma / ITS
Full-time
Grenoble - France
Pubblicazione: 
29 Gen 2019
Annuncio n° 4249
Scadenza: 
28 Feb 2019
10 posti

Venditori/venditrici qualificati per reparto di macelleria

10 Venditori/venditrici qualificati per reparto di macelleria

Descrizione:

L’azienda a conduzione familiare in quinta generazione è diventata una della aziende più importanti in Germania di vendita al dettaglio e dispone di 46 supermercati. Per le macellerie in diversi punti di vendita l’azienda è alla ricerca di assistenti per rafforzare i team rispettivi

Requisiti - Esperienze nella vendita di alimentari, idealmente con formazione acquisita nel settore - Orientato al cliente, cortese, attendibile e resistente - Senso di responsabilità, motivato e capace di lavorare in gruppo - Livello di conoscenza della lingua tedesca almeno A2

Compiti - Vendita di specialità di carne e di salumeria e consulenza alla clientela - Rifornimento dei banchi della carne e cura della presentazione - Presentazione creativa di piatti particolari ordinati dalla clientela - Rispetto delle regole d’igiene e delle regole per la prevenzione degli infortuni

Tipologia di inserimento: - Contratto a durata indeterminata, 40 ore/settimanali, 2 turni seguendo l’orario d’apertura del negozio - Stipendio tra 1.850 – 2.400 € lordi, secondo la qualifica - Plus: assegno per le vacanze / gratifica di fine d‘anno / piano di risparmio / pensione aziendale supplementare / sconto per i dipendenti / gestione della salute sul posto di lavoro / tenute da lavoro sono fornite

Luogo di lavoro: Koblenz (Rhenania-Palatinato), Saarlouis (Saar), Plattling (Baviera), Wiesbaden (Assia), Gera-Trebnitz (Thuringia), Lahnstein (Rhenania-Palatinato) e altri luoghi

Modalità di candidatura: Inviare CV o EUROPASS tramite e-mail servendosi del code RPS-Globus2_I ad entrambi gli indirizzi di posta eures@agenziapiemontelavoro.it e ZAV-IPS-Rheinland-Pfalz-Saarland@arbeitsagentur.de Il curriculum deve contenere l’autorizzazione al trattamento dei dati personali, ai sensi del Regolamento UE 2016/679i.

 Scadenza Offerta

28 febbraio 2019

Germania
Pubblicazione: 
29 Gen 2019
Annuncio n° 4244
Scadenza: 
28 Feb 2019
10 posti

Assistenti Macellai

10 Assistenti Macellai (m/f)

Descrizione:

L’azienda a conduzione familiare in quinta generazione è diventata una delle aziende di vendita al dettaglio più importanti in Germania e dispone di 46 supermercati. Per le macellerie in diversi punti di vendita l’azienda è alla ricerca di assistenti per rafforzare i team rispettivi per la produzione giornaliera di prodotto freschi di carne e di salumi vari per la clientela.

Mansioni

- Preparazione di salumi e specialità di carne (nessuna macellazione)

- Rifornimento del banco fresco della carne

- Rispetto delle regole d’igiene e delle regole per la prevenzione degli infortuni

Requisiti

- Esperienze nel settore della macelleria o motivazione a lavorare nel settore

- Orientato al cliente, cortese, attendibile e resistente

- Senso di responsabilità, motivato e capace di lavorare in gruppo

Condizioni contrattuali:

- Contratto a durata indeterminata, 40 ore/settimanali 2 turni seguendo l’orario d’apertura del negozio

- Stipendio tra 1.600 – 1.900 € lordi, secondo la qualifica

- Plus: assegno per le vacanze / gratifica di fine d‘anno / piano di risparmio / pensione aziendale supplementare / sconto per i dipendenti / gestione della salute sul posto di lavoro / divise da lavoro fornite

Luoghi di lavoro:

Koblenz (Rhenania-Palatinato), Saarlouis (Saar), Plattling (Baviera), Wiesbaden (Assia), Gera-Trebnitz (Thuringia), Lahnstein (Rhenania-Palatinato) e altri luoghi

Modalità di candidarura

Inviare CV o EUROPASS tramite e-mail servendosi del code RPS-Globus3_I ad entrambi gli indirizzi di posta eures@agenziapiemontelavoro.it e ZAV-IPS-Rheinland-Pfalz-Saarland@arbeitsagentur.de

Il curriculum deve contenere l’autorizzazione al trattamento dei dati personali, ai sensi del Regolamento UE 2016/679i.

SCADENZA CANDIDATURE:

28 febbraio 2019

Pubblicazione: 
29 Gen 2019
Annuncio n° 4242
Scadenza: 
17 Feb 2019
1 posto

SYSTEM AND NETWORK ADMINISTRATOR (M/F)

The Institut Laue-Langevin (ILL), situated in Grenoble, France, and founded by France, Germany and the United Kingdom, is Europe's leading research facility for fundamental research using neutrons. The ILL operates the brightest neutron source in the world, reliably delivering intense neutron beams to 40 unique scientific instruments. Every year, the Institute hosts over 2000 visits by scientists, who come to carry out world-class research in solid-state physics, crystallography, soft matter, biology, chemistry and fundamental physics. The “Projects and Techniques Division”, which is responsible for the development of the ILL’s instruments and for technical support, currently has a vacancy within the IT service for a: System and Network Administrator

You will be part of the European project PaNOSC = Photon and Neutron Open Science Cloud. This project brings together six major world-class European research infrastructures to create a fully integrated, pan-European, information and analysis infrastructure supporting the scientific process.

Duties:
As an active member of the ILL’s “Network and Data Services” group and through your involvement in the PaNOSC project, you will have the following duties:
  • Assisting scientific users with managing the storage of scientific data
  • Participating actively in the maintenance and development of the network and compute infrastructure and, more specifically, our compute cloud infrastructure (OpenStack, KVM, Docker, etc.)
  • With the help of domain experts, evaluating and setting up solutions such as FTS3 for large data transfer between remote sites
  • Optimising, in collaboration with the development team, solutions for remote desktop rendering/visualisation and software installation.

 

Qualifications and experience:
  • Master’s degree in IT infrastructure or equivalent.
  • Knowledge of Linux and standard Linux services (NFS, LDAP, File transfer protocol, etc.).
  • Knowledge of OpenStack and virtualisation/container technologies would be appreciated.
  • You are a recognised team player.
Language skills:
As an international research centre, we are particularly keen to ensure that we also attract applicants from outside France. You must have a sound knowledge of English and be willing to learn French (a language course will be paid for by the ILL). Knowledge of German would be an advantage.

Notes:
This a “specified-purpose” fixed-term contract for 36 months.
Medical fitness for work under ionising radiation is required.

Benefits:
Generous company benefits (expatriation allowance), relocation assistance and language courses may be offered (for more information, please consult our employment conditions).

How to apply:
Please submit your application on line, via our website: www.ill.eu/careers and CC eures@regione.piemonte.it

Closing date for submissions: 17/02/2019 Ref. n.: 19/02

 

Contratto a tempo determinato
Laurea magistrale
Full-time
Pubblicazione: 
29 Gen 2019
Annuncio n° 4159
Scadenza: 
17 Feb 2019
1 posto

JUNIOR SOFTWARE DEVELOPER

The Institut Laue-Langevin (ILL), situated in Grenoble, France, and founded by France, Germany and the United Kingdom, is Europe's leading research facility for fundamental research using neutrons. The ILL operates the brightest neutron source in the world, reliably delivering intense neutron beams to 40 unique scientific instruments. Every year, the Institute hosts over 2000 visits by scientists, who come to carry out world-class research in solid-state physics, crystallography, soft matter, biology, chemistry and fundamental physics. The “Projects and Techniques Division”, which is responsible for the development of the ILL’s instruments and for technical support, currently has a vacancy within the IT service for a: Junior software Developer

 

You will be part of the European project PaNOSC = Photon and Neutron Open Science Cloud. This project brings together six major world-class European research infrastructures to create a fully integrated, pan-European, information and analysis infrastructure supporting the scientific process.
 

Duties:

Your principle duties will be to:
develop websites and web application user interfaces
implement server-side code with other developers
create user experiences on projects by using the latest web UI technologies.
 
 
Qualifications and experience:
- You have experience with:
- JavaScript (ES6) and TypeScript and with using frameworks such as React and Angular.
 -the latest browser APIs and standards
- working with APIs and modern tools, such as GIT, build tools, testing frameworks and continuous integration
- software design principles
- using the command line; systems administration experience would also be appreciated (docker, virtualisation etc.).
- You have excellent communication skills and are a good team player. You enjoy learning, have a passion for building great user experiences and a keen eye for detail.
 
 
Language skills:
As an international research centre, we are particularly keen to ensure that we also attract applicants from outside France. You must have a sound knowledge of English and be willing to learn French (a language course will be paid for by the ILL). Knowledge of German would be an advantage.
 
 
Notes:
This a “specified-purpose” fixed-term contract for 36 months.
Medical fitness for work under ionising radiation is required.
 

Benefits:
Generous company benefits (expatriation allowance), relocation assistance and language courses may be offered (for more information, please consult our employment conditions).

 

How to apply:
Please submit your application on line, via our website: www.ill.eu/careers and CC eures@regione.piemonte.it
Closing date for submissions: 17/02/2019 Ref. n.:19/01

 

Contratto a tempo determinato
Laurea magistrale
Full-time
Grenoble - France
Pubblicazione: 
24 Gen 2019
Annuncio n° 4147
Scadenza: 
8 Feb 2019
20 posti

DJ

20 DJ  -  PER STRUTTURE TURISTICHE IN ITALIA

(TOSCANA, MARCHE, EMILIA ROMAGNA, VENETO, SARDEGNA, PUGLIA E SICILIA)

Requisiti:

v Qualifica professionale o diploma

v Esperienza nella mansione preferibile

v Patente B

v Conoscenza scolastica della lingua inglese

v Capacità di mixare musiche e rumori

 

Mansioni:

i candidati dovranno occuparsi  di riproduzione audio e video e del mixaggio dei brani musicali durante gli spettacoli, nonché dell’installazione degli impianti musicali durante le attività dove richiesta la musica (acquagym, balli ecc.)

 

Contratto:

Il contratto sarà a TD 4/6 mesi  a partire da maggio 2019

La retribuzione mensile sarà da Euro 600 a euro 900 lordi secondo capacità ed esperienza. Assistenza al viaggio, rimborso spese di viaggio, sistemazione alloggiativa, pasti inclusi, divisa fornita e formazione gratuita

 

 

 

Come candidarsi:

Per la candidatura inviare curriculum , dettagliato e aggiornato con le esperienze precedenti  a: gscagliola@agenziapiemontelavoro.it indicando per Dj - Eventi animazione trading arl

entro 08/02/2019

 

La selezione si terrà presso il CPI di Moncalieri il 12/02/2019

Contratto a tempo determinato
Full-time
Italia
Pubblicazione: 
18 Gen 2019
Annuncio n° 4020
Scadenza: 
28 Feb 2019
20 posti

ADDETTI E RESPONSABILI BOUTIQUE (m/f) PER VILLAGGI TURISTICI

Agenzia di Torino, leader nel mondo con oltre 25 anni di storia,   che opera nei tre continenti (Asia, America e Europa) e nei resort più belli del mondo,  cerca 20 figure professionali da inserire in rinomati Villaggi Turistici e Resort in Italia

 
Mansioni:
 
Responsabile boutique
  • Accogliere i clienti
  • Pilotare i risultati economici e qualitativi ottimizzando l’organizzazione della boutique
  • Promuovere e supervisionare le azioni commerciali
  • Svolgere le operazioni di cassa
  • Accompagnare l’equipe della boutique nell’esercizio delle proprie funzioni e vigilare sulle mansioni e sul piano di formazione e sviluppo del personale.
 
Addetto/a alle vendite
  • Accogliere i clienti
  • Gestire riassortimento e ordine boutique
  • Svolgere le operazioni di cassa
  • Collaborare nelle azioni commerciali con il/la responsabile.

 

Requisiti:
  • Conoscenza di almeno una lingua straniera
  • Disponibilità da 3 a 6 mesi
  • Esperienza di vendita
  • Predisposizione al lavoro in team
  • Predisposizione al contatto con il pubblico e buone capacità relazionali
 
Punti di forza:
  • Capacità di analisi
  • Dinamicità e creatività
  •  
Tipologia Contrattuale e retribuzione
  • Contratto a Tempo Determinato (minimo 2 mesi) con stipendio fisso e incentivi sulle vendite
  • Impegno Full Time
  • La retribuzione mensile è di 1.300 euro lordi per il ruolo di Responsabile Boutique e di 1.100 euro lordi per Addetti/e alle vendite.
L'azienda fornisce: vitto, alloggio e viaggio

 

Modalità di Selezione
Il percorso prevede 3 step:
  • Invio della candidatura
  • Dopo la valutazione dei CV, i candidati ritenuti idonei, verranno contattati dallo Staff Recruiting per un primo colloquio telefonico e, in caso di esito positivo, saranno invitati ad uno degli incontri di selezione organizzati in differenti regioni italiane per un colloquio conoscitivo.
  • Se l’esito sarà positivo i candidati parteciperanno ad una formazione d 2 giorni con data e luogo da stabilire.
 
Inviare la propria candidatura
Tramite il sito www.ilgruppodigitale.com.
nella sezione Lavora con noi, cliccare su “INVIA IL TUO CV”, compilare il Format, citare la fonte EURES, allegare una fotografia recente.
 
Contratto a tempo determinato
Full-time
Italia
Pubblicazione: 
17 Gen 2019
Annuncio n° 3993
Scadenza: 
28 Feb 2019
110 posti

FOTOGRAFI PER VILLAGGI TURISTICI E RESORT

Agenzia di Torino, leader nel mondo con oltre 25 anni di storia,  che opera nei tre continenti (Asia, America e Europa) e nei resort più belli del mondo, cerca circa 110 fotografi anche senza esperienza da inserire in 103 rinomati villaggi turistici in Italia e all’Estero che sappiano lavorare con entusiasmo, non solo attraverso la fotografia, ma anche con la vendita dei servizi ad essa correlati.

Il lavoro offerto è dinamico, faticoso ma divertente allo stesso tempo, entusiasmante e artistico. Il contatto con il pubblico offre la possibilità di conoscere molte persone provenienti da diverse parti del mondo ed è parte integrante e fondamentale del lavoro. Non è necessario essere un fotografo professionista, basta avere voglia di imparare un nuovo lavoro.

 

Tipologia Contrattuale e retribuzione
  • In Italia contratto a tempo determinato (minimo 2 mesi) con stipendio fisso e incentivi sulle vendite
  • All'estero contratto locale minimo 5-6 mesi.
  • Impegno full time
  • La retribuzione per la prima stagione varia da un minimo di 800 euro lordi mensili (senza esperienza o esperienza minima lavorativa) ad un massimo di 1.300 euro lordi mensili (responsabile fotografi).
L'azienda fornisce: vitto, alloggio, viaggio, assicurazione infortuni (estero), attrezzatura fotografica .
 
Requisiti e Punti di forza:
  • Attitudine alle Pubbliche relazioni. Dinamismo ed estroversione.
  • Passione per la fotografia
  • Capacità nella realizzazione di scatti dinamici ed emozionanti in ricordo della vacanza
  • Cura dell'immagine
  • Abilità nella promozione delle attività commerciali
  • Conoscenza lingue straniere, requisito non fondamentale, ma gradito.
  • Predisposizione a lavorare in team
  • Disponibilità minima 2 mesi
     
Modalità di Selezione
Il percorso prevede 3 step:
  • Invio della candidatura
  • Dopo la valutazione dei CV, i candidati ritenuti idonei, verranno contattati dallo Staff Recruiting per una prima selezione telefonica e, in caso di esito positivo, saranno invitati ad uno degli incontri di selezione organizzati in differenti regioni italiane per un colloquio conoscitivo per ambo le parti.
  • Se l'esito sarà positivo i candidati parteciperanno ad una ulteriore selezione di 2 giorni presso la sede di Torino, dove ci saranno simulazioni di scatto e vendita e un meeting informativo. Il costo di quest’ultima selezione è a carico dell'azienda, così come il vitto e l'alloggio per chi viene da fuori Torino. Solo il viaggio a/r per raggiungere la sede sarà a carico del candidato.

Sede di Lavoro: Italia del Sud e Isole, Francia, Spagna, Grecia, Guadalupe, Repubblica Dominicana, Messico, Malesia, Jamaica, Bali, St. Lucia ….

 

Per inviare la propria candidatura
Tramite il sito www.ilgruppodigitale.com
nella sezione Lavora con noi, cliccare su “INVIA IL TUO CV” , compilare il Format, citare la fonte EURES, allegare una fotografia recente.

 

Contratto a tempo determinato
Full-time
Italia - Europa - America - Asia
Pubblicazione: 
17 Gen 2019
Annuncio n° 3992
Scadenza: 
30 Apr 2019

MEDICO SPECIALISTA

La società Sup’Garcia, che ricerca e forma alla lingua francese medici europei che desiderino trasferirsi ad esercitare la propria professione in Francia, seleziona i seguenti profili di medici specialisti da inserire in strutture pubbliche e private francesi:
  • radiologi
  • oftalmologi
  • anestesisti
  • dermatologi
  • ginecologi
ed è disponibile a valutare tutte le altre specializzazioni
 

Sup’Garcia propone:

  • posti altamente qualificati e ben remunerati

  • formazione linguistica gratuita
  • accompagnamento durante i primi 3 mesi per facilitare l’integrazione del medico ed eventualmente della sua famiglia
  • possibilità di corsi di francese per la famiglia
  • aiuto al coniuge per la ricerca di un nuovo lavoro
  • riconoscimento dei titoli per l’esercizio della professione
 
COME CANDIDARSI
Inviare la propria candidatura con Curriculum Vitae completo a:
Contratto a tempo indeterminato
Full-time
Francia
Pubblicazione: 
17 Gen 2019
Annuncio n° 3990
Scadenza: 
16 Gen 2019
50 posti

Addetti all’intrattenimento per villaggi turistici

                 

 

50 posti

(Capo animatori,mini/junior club, sportivi, coreografi, fitness e istruttori sportivi, dj, tecnici audio luci)

Eures

 

Requisiti:

Maggiore età.

Gradita la conoscenza della lingua Inglese

Anche prima esperienza.

Verranno presi in considerazione brevetti ed esperienze correlate.

I candidati ideali dovranno essere dinamici e responsabili, ottima predisposizione ai rapporti interpersonali, buona resistenza fisica.

 

Condizioni: Contratto a tempo determinato da euro 450 a euro 700 netti mensili secondo il ruolo ed esperienza. 

 

Come candidarsi:

Inviare curriculum aggiornato e corredato di foto indicando il profilo per cui ci si candida e riferimento “EVENTI ANIMAZIONE” a:

eures@agenziapiemontelavoro.it 

 

SCADENZA CANDIDATURE: 16 GENNAIO 2019

 

SELEZIONE A TORINO IL 17 GENNAIO 2019

Contratto a tempo determinato
Italia
Pubblicazione: 
14 Gen 2019
Annuncio n° 3868

Pagine